CrossFit Inc. har inte varit immun mot 2020: s utmaningar och kontroverser. Bland de sociala mediernas motreaktioner, ledarskapsförändringar och hantering av träningshindren i samband med COVID-19-pandemins inverkan på personlig träning har CrossFit sett ut att öka sin uppsökande verksamhet genom ett nytt ungdomsstipendieprogram. Programmet, som leds av CrossFit Games Head Judge and Level-1 Trainer and Flowmaster, Chuck Carswell (CF-L4), vill utvidga sitt budskap om hälsa och fitness genom näring och motion till områden med underförtjänt ungdom i städer runt om i landet.
CrossFit-stipendieprogrammet samarbetar med lokala ungdomsorganisationer (som Steve's Club) i varje stad och inrättar ett helgens långt CrossFit Level-1 (L1) seminarium. Programmet ger ungdomar i innerstaden en chans att slutföra L1-certifieringshelgen utan kostnad för barnen. I slutet av helgen matchas deltagarna med mentorer för att fortsätta med sitt lokala medlemsförbund och ha en chans att fortsätta träna och vara involverade i CrossFit. Olika slutmål inkluderar att bli tränare eller potentiellt arbeta för sin egen fitnessverksamhet.
Utvidgning av programmet var Carswell och andra CrossFit Level-1-tränare, men de visste att de inte kunde göra det ensamma. CrossFit-stipendieprogrammet, som det kallas, startade i Atlanta och Portland i sommar och har nyligen hållit seminarier med barn i Nashville, TN också.
Carswell förklarar, ”Det coolaste med programmet är att det bokstavligen föddes ur försök att räkna ut vad vi kan göra för att påverka resten av planeten. Jag tror att idén är en kombination mellan en del av den vision vi hade och Dave Castro att bli VD; fortsätter nu till Eric Roza som blir ägare till företaget. Men bokstavligen var vårt mål att duplicera ett (CrossFit Scholarship) -program som startades i Scotts Valley (CA).”
Carswell pratade om hur det var att sprida budskapet om CrossFits fitnessfilosofi i kombination med fysisk och psykisk välbefinnande till underförtjänta ungdomar mitt i social oro i sommar.
Carswell påminner om, ”Vi gjorde den första i Atlanta och den andra var i Portland, vilket var ganska otroligt eftersom det bokstavligen pågick upplopp precis på vägen där vi var; protester och upplopp.”
Han tillade att några av de dotterbolag de nått ut till var lite tveksamma på grund av den motreaktion och de-anslutning som hade hänt under sommaren. Detta skapade ett hinder för CrossFit Scholarship-programmet som delvis orsakades av olika kontroverser med kommentarer från sociala medier och anklagelser mot dåvarande VD / ägare Greg Glassman.
”Vissa ideella organisationer som jag ringde som inte var villiga att samarbeta med oss ännu. Jag tror att de människor som var försiktiga var smarta, särskilt om de satte barnen först i sitt beslutsfattande. De var tvungna att ta reda på vad, "vad står det här företaget för just nu?”Jag förstår det,” förklarade Carswell.
”Men samtidigt har jag varit en del av den här communityn under en lång, lång tid medan jag inte har så mycket sociala medier eller ett stort online-rykte, några av platserna kunde bara ha lutat sig på vad de visste om mig när de fattar sitt beslut. Men med uthållighet har vi kunnat göra så framsteg när det gäller att växa detta program och möjligheter.”
Nu när CrossFIt fortsätter att reparera sin image och hitta sin inriktning och fokus under den nya ägaren Eric Roza, ser Carswell CrossFit Scholarship-programmet som ett sätt att föra nästa generation av CrossFit-ledare ihop.
”Förutom (seminariet) kan det potentiellt leda till karriärer utanför CrossFit. Det är inte ett krav för något barn att vara inblandad i programmet. Det är vår möjlighet att i huvudsak nå ut och utsätta barn för hälsa och kondition som CrossFit definierar det.”
Bortsett från utbildningen och potentialen att få en L-1-certifiering utan kostnad, vet Carswell den övergripande sociala känslomässiga inverkan det kan ha på dessa barn som förmodligen annars aldrig skulle ha blivit utsatta för CrossFits filosofier och träning.
”Vi samarbetar med medlemsförbund, ideella organisationer eller klubbar och organisationer för att tillhandahålla L-1-upplevelsen utan testet i slutet. I två dagar får de sitta där och observera. Det börjar med L-1 och fortsätter med mentorskap. Vi har 52 tränare, som äntligen räknas, för att hjälpa till med mentorskapet. De kan se till att arbeta mot en praktikplats med de gym de samarbetar med. Den sista nivån kan vara ett jobb hos en CrossFit-filial eller utbildning som personlig tränare, säger Carswell.
Även med de utmaningar som CrossFit Scholarship-programmet stod inför 2020 har Carswell kunnat behålla sitt fokus och driva framåt i det nya året.
”[D] e påverkan är sådan att där förtroende förtjänas är de ännu mer försiktiga nu eftersom potentialen för att det går söderut eller går fel. Dessa tränare, eller de flesta av dem, ser mycket ut som jag.”
”När du tänker på den dagliga idén att jag skulle kunna gå ut ur mitt hus som ett ungt 14-16-årigt barn och på grund av min hudfärg eller någon förutfattad idé kanske jag inte kommer hem är en läskig tanke, förklarar Carwell.
Medan seminariet inte kommer att lösa alla de frågor som dessa barn står inför i de miljöer de bor i, erbjuder det en utsättning från en del av oron i världen omkring dem.
”Vårt mål är att försöka ge dem två dagar utan att behöva oroa sig ... två dagar i en säker miljö. Två dagar med brist på oro för fysisk skada, men också två lediga dagar när du är fri att uttrycka dig här så länge det är respektfullt och du får chansen att prata här.”
På grund av denna effektfulla inkludering ser Carswell potentialen för detta program att gå utanför väggarna hos CrossFit-medlemsförbund där dessa seminarier hålls.
”Det coolaste är att vi äntligen har placerat oss i en position där vi äntligen har en direkt inverkan på samhällen och barn som kanske inte har tillgång till programmet. Vi gör det på ett sätt som inte utesluter dem baserat på deras rasmakeup, deras sexuella läggning, deras förmåga att ha gått igenom ett återhämtningsprogram eller att vara invandrare. Vi diskriminerar inte något av det där. Vad vi gör här är att avslöja så många barn som möjligt som anses vara underbetjäna som vi kan.”
När det gäller programmets framtid tror Carswell på Eric Rozas vision och hans nya vision för CrossFit som han tror kan hjälpa till att återuppbygga förtroendet för samhället och bortom.
Enligt Carsell, ”Under de kommande åren kommer det att bli intressant att se var Rozas huvud är när det gäller tillväxt och utveckling. Han är en kille som verkar fokuserad på exponentiell tillväxt för vårt samhälle och frågan kommer att bli 'vilken inverkan spelar mångfald, rättvisa och inkludering?'Jag vet att det ligger i framkant i hans sinne och jag vet att det kommer att bli fantastiskt att se vad han låter oss göra för att skapa hans vision för de tre sakerna.”
Bilder med tillstånd av CrossFit / Tyson Oldroyd
Ingen har kommenterat den här artikeln än.